© Lindau Meeting

Jun.-Prof. Dr- Valentin Lindlacher und Daniel Vrankrar für Teilnahme an Lindau Nobel Laureates ausgewählt

Daniel Vrankar (Professur für BWL, insb. Finanzwirtschaft und Finanztechnologie) und Valentin Lindlacher (Juniorprofessor für VWL, insb. Internationale Wirtschaftspolitik) wurden für die Teilnahme am Lindau Nobel Laureates Meeting Ende August 2025 ausgewählt. Das mittlerweile 8. Lindau Nobel Laureates Meeting gibt exzellenten jungen Ökonom:innen die Chance, mit Nobelpreisträger:innen sowie der Gewinnerin des ACM Prize in Computing in Austausch zu treten.

© Organization Studies / Journal of Banking and Finance

Top-Publikationen veröffentlicht

Erneut ist es Forscher:innen der Fakultät gelungen, Publikationen in hoch gerankten, nach JOURQUAL mit A bewerten Journals zu veröffentlichen.

In Organization Studies ist der von Ignas Bruder (Juniorprofessur für BWL, insb. Strategie und Unternehmensethik) verfasste konzeptionelle Artikel mit dem Titel From Mission Drift to Practice Drift: Theorizing Drift Processes in Social Enterprises and Beyond erschienen. 

Der von Prof. Dr. Lars Hornuf (Professur für BWL, insb. Finanzwirtschaft und Finanztechnologie) und Ko-Autoren im Journal of Banking and Finance verfasste Beitrag Cybercrime on the Ethereum Blockchain untersucht den Effekt von Cybercrime auf die Risikobereitschaft und Renditen der Opfer.

© Michael Kretzschmar

Ruhestandseintritt von Prof. Dr. Eric Schoop

Als letztes Mitglied der ersten Generation nach Fakultätsgründung 1993 ist Prof. Dr. Eric Schoop am 1. April 2025 in den wohlverdienten Ruhestand getreten. Mit seiner Professur für Wirtschaftsinformatik, insbesondere Informationsmanagement hat er über viele Jahre hinweg maßgeblich zur Entwicklung der Fakultät Wirtschaftswissenschaften beigetragen.

© Nils Eisfeld

Dr. Christoph Scope an HTW Dresden berufen

Christoph Scope hat einen Ruf an die HTW Dresden als Professor für Nachhaltigkeitsmanagement erhalten und angenommen. An der Fakultät war er seit 2018 an der Professur für BWL, insb. Nachhaltigkeitsmanagement und Betriebliche Umweltökonomie tätig, zunächst als wissenschaftlicher Mitarbeiter und Doktorand und seit 2022 als Postdoc.

Wir haben ihm zum Abschied ein paar Fragen gestellt.

© Uta Schwarz

Verstärkt das Dekanat bei Studienangelegenheiten: Linda Heinze

Seit Anfang März ist Linda Heinze als neue Mitarbeiterin im Dekanat der Fakultät tätig. Sie unterstützt unter anderem in den Bereichen Informationsbereitstellung für Studierende und Studieninteressierte, Qualitätsmanagement im Studium sowie der Betreuung von Gremiensitzungen und Fakultätsveranstaltungen.

© Ines Janas

Neue Postdoktorandin: Dr. Ann Sophie Lauterbach

Dr. Ann Sophie Lauterbach ist seit dem 01.04.2025 an der Professur für BWL, insb. Organisation und Management tätig. Sie promovierte im Bereich Organizational Behavior zum Thema Innovative Arbeitsplatzgestaltung und deren Auswirkungen auf das Verhalten von Mitarbeitenden am Future of Work Lab der Universität Konstanz.

© BME e.V.

BME Science Award für Dr. Jakob Keller und Dustin Diebl

Der Bundesverband Materialwirtschaft, Einkauf und Logistik e.V. (BME) vergibt jährlich den BME Science Award für herausragende Abschlussarbeiten und Dissertationen. In diesem Jahr gingen Auszeichnungen an Dr. Jakob Keller (Professur für BWL, insb. Logistik) für seine Dissertation "Supply Chain Governance: Context Factors Influencing the Choice, Effects, and Effectiveness of Governance Mechanisms" und Dustin Diebl für seine Masterarbeit "Strategieentwicklung zur Bewältigung von Herausforderungen im Online-Lebensmittelhandel".

© TUD / André Wirsing

Lehrpreis der GFF e.V. für Nicholas Bost und Helene Müller

Helene Müller und Nicholas Bost von der Professur für Entrepreneurship und Innovation sind für die Lehrveranstaltung „Unternehmerisches Handeln“ mit dem Lehrpreis der Gesellschaft von Freunden und Förderern der TU Dresden e.V. ausgezeichnet wurden. Das Seminar verfolgt das Ziel, die praxisrelevanten Aspekte unternehmerischen Handelns anhand realer Herausforderungen von Start-ups zu vermitteln.

© TU Dresden

Jurypreis der STuFoExpo 2024 für Studierende der Fakultät

Im November letzten Jahres fand die STuFoExpo statt, ein Event, das einmal mehr die kreative und engagierte Welt der studentischen Forschung an der TU Dresden ins Rampenlicht stellte. Unter den Preisträger:innen befinden sich Lia Söder und David Kurz aus unserer Fakultät. Sie erhielten den Jurypreis für ihren Science Slam zum Thema „Zwischen Burnout und Balance: Was die Gen Z im Arbeitsleben stresst“. Das Video hierzu wurde nun auf dem YouTube-Kanal der TU Dresden veröffentlicht.

© PantherMedia_minervastock

Positionspapier zur Verbesserung der rechtlichen Rahmenbedingun­gen für die empirische Forschung verabschiedet

Der wissenschaftliche Beratungskreis (WBK) der Forschungsdatenzentren der Statistischen Ämter des Bundes und der Länder (FDZ) des Statistischen Bundesamtes (DESTATIS), dem Prof. Dr. Kamila Cygan-Rehm angehört, hat ein Positionspapier zur Wiederaufnahme der Arbeiten am Forschungsdatengesetz veröffentlicht. Das Forschungsdatengesetz soll einen zentralen Rahmen schaffen, um den Zugang zu wichtigen Forschungsdaten in Deutschland zu verbessern, die Innovationskraft des Landes zu stärken und eine stärker evidenzbasierte Politik zu ermöglichen.

© CDD

Centrum für Demografie und Diversität beruft Prof. Dr. Stefan Razinskas in den Vorstand

Prof. Dr. Stefan Razinskas, Inhaber der Professur für BWL, insb. Organisation und Management, wurde in den Vorstand des Centrums für Demografie und Diversität (CDD) an der TU Dresden berufen. In seiner neuen Rolle wird er die strategische Weiterentwicklung des CDD aktiv mitgestalten und seine Expertise im Bereich einer chancengerechten und vielfältigen Arbeitswelt einbringen.

© Human Resource Management

Prof. Dr. Stefan Razisnkas ins Editorial Review Board von Human Resource Management berufen

Human Resource Management hat Prof. Dr. Stefan Razinskas in sein Editorial Review Board berufen. In dieser Rolle wird er durch umfassende Begutachtung von Artikeln sowie Feedback zur strategischen Ausrichtung der Fachzeitschrift zu ihrer weiteren Entwicklung beitragen. Human Resource Management ist die führende akademische Fachzeitschrift, die sich ausschließlich HR-Themen widmet, und gilt als eine der renommiertesten Fachzeitschriften für Wirtschaft und Management, aufgeführt in der Financial Times Top 50 (FT50).

Prof. Dr. Bernhard Schipp in den wissenschaftli­chen Beirat der Deutsch-Französischen Hochschule (DFH) wiedergewählt

Der Auslandsbeauftragte der Fakultät, Prof. Dr. Bernhard Schipp, ist für eine weitere Amtszeit (2025-2028) in den wissenschaftlichen Beirat der Deutsch-Französischen Hochschule (DFH) gewählt wurden. 

Prof. Dr. Kamila Cygan-Rehm in Ausschuss für Bevölkerungs­ökonomik aufgenommen

Prof. Dr. Kamila Cygan-Rehm (Professur für Quantitative Verfahren, insb. Ökonometrie) ist in den Ausschuss für Bevölkerungsökonomik des Vereins für Socialpolitik aufgenommen wurden. Die Mitglieder des Ausschusses setzen sich in ihrer Forschung theoretisch wie empirisch mit vielfältigen Fragestellungen der Bevölkerungsökonomik und der Arbeitsmarktökonomik auseinander.

© Professur für Wirtschaftspädagogik

EVerFit bringt Finanzkompetenz auf den Prüfstand: BMBF-Projekt an der Professur für Wirtschaftspädagogik gestartet

Seit Februar 2025 läuft das vom BMBF geförderte Projekt EVerFit („Entwicklung und Validierung eines technologiebasierten Assessments zur Diagnose handlungsnaher Finanzkompetenz“), an dem von der TU Dresden die Professur für Wirtschaftspädagogik unter der Leitung von Prof. Dr. Bärbel Fürstenau beteiligt ist.

Das STEBEEO-Projektteam beim Auftaktmeeting in Leipzig.
© DBFZ

Projektauftakt für das Projekt STREBEEO

Im Januar war Projektstart für das Forschungsprojekt „Potentiale für Strommarkterlöse unter Einbeziehung von Emissionshandel und EEG für Bioenergieanlagen“ (STREEBIO). Dieses im Rahmen des Programms „Nachhaltige erneuerbare Ressourcen“ geförderte Drittmittelprojekt bearbeitet die Professur für BWL, insb. Energiewirtschaft zusammen mit dem Projektpartner Deutsches Biomasseforschungszentrum gGmbH (DBFZ).

© Professur IM

VIBES-Projektabschluss in Wien

Ende Februar traf sich das Projektteam der Professur für BWL, insb. Industrielles Management zum Abschluss des VIPES-Projekts mit den Partnern von der Universität Wien, der TU Wien, der dwh GmbH und der ÖBB-Produktion Gesellschaft mbH. 
Präsentiert und diskutiert wurden Ansätze zur integrierten Planung von Umläufen und Schichten in Eisenbahnsystemen und wie in der Schichtplanung auf kurzfristige Störungen reagiert werden kann. 

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Publikationen in Energy Policy zur Erreichung der Klimaziele unter der Nutzung von Erdgas

Ein klimaneutrales Stromsystem erfordert einen hohen Anteil erneuerbarer Energien – aber wie können wir in Deutschland die Versorgung bei schwankender Erzeugung sichern? Mit dieser, auch politisch überaus relevanten Frage, beschägtigen sich zwei aktuelle, an der Professur für BWL, insb. Energiewirtschaft entstandene Publikationen. Der Beitrag "To what extent can flexibility options reduce the need for hydrogen backup power plants?" untersucht, wie verschiedene Flexibilitätsoptionen in einem zukünftigen Stromsystem den Bedarf an wasserstoffbasierten Reservekraftwerken beeinflussen. Der Beitrag "Gas power — How much is needed on the road to carbon neutrality?" hinterfragt, wie die Klimaziele auch unter der Nutzung von Erdgas erreicht werden können.

© Igor Vetushko

Neue Publikation in Socio-Economic Review zu langfristigen Folgen von Minijobs für Mütter

Minijobs erscheinen vielen Müttern als attraktive Möglichkeit, nach der Geburt eines Kindes wieder ins Berufsleben einzusteigen, da sie zeitlich flexibel sind und steuerliche Vorteile bieten. Die kürzlich im Socio-Economic Review veröffentlichte Studie "Subsidized small jobs and maternal labor market outcomes in the long run" unter Mitwirkung von Prof. Dr. Kamila Cygan Rehm zeigt, dass solche Beschäftigungsverhältnisse langfristig negative Folgen haben können, da Minijobs häufig weniger anspruchsvolle Tätigkeiten und kaum Entwicklungsmöglichkeiten bieten, so dass die im Minijob gesammelten Erfahrungen später weniger geschätzt werden.

© Uta Schwarz

Vorgestellt: Unsere Distinguished Research Fellows 2025

Zum mittlerweile fünften Mal hat ein extern besetztes Auswahlgremium aus knapp 30 Bewerbungen die Distinguished Research Fellows 2025 ausgewählt. Für längere Forschungsaufenthalte an die Fakultät kommen werden im kommenden Jahr Sven Anders (University of Alberta), Thomas Lambert (Rotterdam School of Management), Ciprian Domnisoru (Aalto School of Business) und Fred Niederman (Saint Louis University).

© Tristan Becker

Erfahrungsbericht von Bismark Singh und Tristan Becker

Bismark Singh (University of Southampton) wurde im Rahmen des Distinguished Research Fellow Programms 2024 von Tristan Becker, Udo Buscher und Dominik Möst betreut. Bismark Singh war nicht nur zu zwei Forschungsaufenthalten in Dresden, umgekehrt hat ihn Tristan Becker auch in Southampton besucht. Im Interview geben beide Einblicke in die gestarteten gemeinsamen Projekte.

© Samanthi Dijkstra-Silva

Erfahrungsbericht von Elizabeth Embry und Samanthi Dijkstra-Silva

Elizabeth Embry ist Assistant Professor an der University of Kansas Business School und Distinguished Research Fellow 2024. Im Rahmen des Programms forschte sie gemeinsam mit Jun.-Prof. Dr. Samanthi Dijkstra-Silva und war für drei Forschungsaufenthalte an der Fakultät zu Gast. Im Interview erzählen Beth Embry und Samanthi Dijkstra-Silva von den Erfahrungen, die sie mit dem Programm gemacht haben.  

© Tom Dudda

Forschungsaufenthalt von Tom Dudda in Utrecht

Tom Dudda, wissenschaftlicher Mitarbeiter und Doktorand an der Professur für BWL, insb. Finanzwirtschaft und Finanztechnologie war von November bis Mitte Dezember 2024 an der Finance Section der Utrecht School of Economics (U.S.E.) in den Niederlanden zu Gast. In einem kurzen Interview berichtet er von seinen dort gesammelten Erfahrungen.

© Ignas Bruder

Forschungsaufenthalt von Jun.-Prof. Dr. Ignas Bruder an der University of Oxford

Zwischen Ende Februar und Anfang April verbrachte Ignas Bruder (Juniorprofessur für BWL, insb. Strategie und Unternehmensethik) einen Forschungsaufenthalt an der University of Oxford, um dort zusammen mit Violetta Splitter an einem Forschungsvorhaben zu Strategy-as-Practice und Ethik zu arbeiten.

© Paul Kuschel I PYKADO Media GmbH

Zukunft des Geldes: Wie die Börse nachhaltiger wird | TEDxDresden Talk von Prof. Dr. Lars Hornuf

Am 28. März 2025 war Prof. Dr. Lars Hornuf (Professur für BWL, insb. Finanzwirtschaft und Finanztechnologie) als Speaker bei TEDx Dresden eingeladen. In seinem Vortrag im ausverkauften Stromwerk sprach er zum Thema "Wie die Börse nachhaltig wird".

© Christian Leßmann

60 seconds on ...: Drei neue Research Pitching Videos online

In der Research Pitching Videoreihe 60 seconds on ... sind drei neue Videos erschienen.

Dimitria Freitas  (Professur für VWL, insb. Wirtschaftspolitik und Wirtschaftsforschung), Emily Hickmann (Forschungsgruppe Digital Health) und Dr. Nagwan Abu El-Ella (Professur für BWL, insb. Innovations- und Technologiemanagement) geben in ihren maximal eine Minute langen Videos Einblicke in ihre aktuellen Forschungsprojekte. 

© PantherMedia_ FabriceMichaudeau

Neue Praktikumsrichtlinien veröffentlicht

Für alle Studiengänge der Fakultät hat der Fakultätsrat in seiner März-Sitzung neue Praktikumsrichtlinien verabschiedet, die auf der Fakultätswebsite auch bereits veröffentlicht sind. Eine wesentliche Anpassung besteht darin, dass Praktikumsunterlagen nun digital beim Praktikumsbüro eingereicht werden können.

© PantherMedia_Marc Dietrich

Änderungen im Modulangebot veröffentlicht

Auch zu diesem Semester treten wieder Änderungen im Modulangebot in Kraft. Es wurden für alle bestehenden Studiengänge neue Module eingeführt. Die Modulbeschreibungen sind als Anlage der Studienordnung über die Seiten der einzelnen Studiengänge einsehbar.

© Johanna Grillmeyer / Tobias Gerlach

Angeklopft bei...: Neues Videoformat stellt Professor:innen und Mitarbeiter:innen der Fakultät näher vor

In dem neuen Videoformat "Angeklopft bei..." stellen sich Professor:innen, Mitarbeitende und studentische Vereine der Fakultät in kurzen Interviews genauer vor. Dabei geben sie Einblicke in ihre Forschungsgebiete, Lehrveranstaltungen und auch ihr privates Leben. Bisher sind 10 Videos erschienen. Weitere Videos veröffentlichen wir in regelmäßigen Abständen auf Instagram und YouTube.

© G. Gupta

Von Dresden ins Silicon Valley – Tom Siegel

Der Absolvent des Monats April ist Gründer und CEO eines Unternehmens im Silicon Valley. Studiert hat Tom Siegel Wirtschaftsingenieurwesen, Spezialisierung Maschinenbau. Ein Stipendienprogramm stellte vor über drei Jahrzehnten die Weichen, dass der Dresdner seit vielen Jahren in den USA zu Hause ist. Er absolvierte zusätzlich den MBA an der Stanford University, und arbeitete in verschiedenen Positionen für Google im Bereich Internet-Sicherheit. Vor einigen Jahren gründete er in San Franciso sein eigenes Technologie-Unternehmen Trustlab, mit dem er vor allem im Bereich IT-Sicherheit und Compliance tätig ist.

© LiFBi / Schmidt

Antrittsvorlesungen zum Tag der Fakultät am 21.05.2025

Zum Tag der Fakultät am 21.05.2025 freuen wir uns auf die Antrittsvorlesungen von Prof. Dr. Kamila Cygan-Rehm (Professur für Quantitative Verfahren, insb. Ökonometrie) und Jun.-Prof. Dr. Jacqueline Schmidt (Juniorprofessur für Wirtschaftspädagogik, insb. Digitalisierung in Bildungs- und Arbeitswelten). Außerdem verleihen wir den Dr. Feldbausch-Preis für herausragende Dissertationen, den Dr. Händel-Förderpreis und Professor Hilbert-Publikationspreis. 

© Klaus Gigga

Absolventenverabschiedung am 21.05.2025

An den Tag der Fakultät schließt sich am Nachmittag die Absolventenverabschiedung an. Wir freuen uns auf unsere Absolvent:innen des Jahrgangs 2024/25, die Feierstunde mit Grußworten, Reden von Absolvent:innen und der Übergabe der Graduiertenhüte im Hörsaal POT 81/H sowie das anschließende Sommerfest.  

© TUDIexcite

Eröffnung des TUD I excite Space am 16.05.2025

Im Andreas-Schubert-Bau ist mit dem TUDIexcite Space ein Open Space zum gemeinsamen Arbeiten und Wirken entstanden, der eine innovative Plattform für interdisziplinären Austausch und Kooperation an der TU Dresden bietet. Hier wird in Zukunft der Ort sein, wo das Team von TUDIexcite seine Transferleistungen anbietet. Alle Interessierten sind zur Eröffnung am 16.05.2025 herzlich eingeladen.

© TUDIexcite

Internationale TUDIexcite Summer School in der Lausitz

Masterabsolvent:innen, Doktorand:innen und Postdoktorand:innen aus der BWL und VWL, die Interesse daran haben, in einem interdisziplinären und internationalen Team auf Grundlage eines vorhandenen Patents an einem marktfähigen Geschäftsmodell zu tüfteln, sind eingeladen, an der internationalen TUDIexcite Summer School "Patents in Search of new Business" vom 25.-29.08.2025 in der Lausitz teilnehmen.

Vortragsreihe

Forschungskolloquium 
Jeweils dienstags von 18:15 Uhr bis 19:45 Uhr berichten in- und ausländische Wissenschaftler:innen über ihre aktuelle Forschung.

Festsaal

Vernetzungsveranstaltung

Wiwi-Mittelbautreffen
 

Festsaal

Online-Diskussion

60 Minuten: Bürokratieabbau - Worauf kommt es an?
Es diskutieren:  Sabine Kuhlmann (Universität Potsdam & Stellvertretende Vorsitzende des Nationalen Normenkontrollrats) /  Sarah Necker (FAU Erlangen-Nürnberg & Leiterin des Ludwig Erhard ifo Forschungszentrums für Soziale Marktwirtschaft und Institutionenökonomik) / Moderation: Christian Leßmann

Online

Vernetzungsveranstaltung

Zurück zur Uni
zum Thema Arbeitszufriedenheit und mentale Gesundheit am Arbeitsplatz

Festsaal

Konferenz

ifo Dresden Workshop on Labor Economics and Social Policy
wissenschaftliche Organisation: Kamila Cygan-Rehm (Technische Universität Dresden), Grega Ferenc (ifo Dresden), Alexander Kemnitz (Technische Universität Dresden), Selina Schulze Spüntrup (ifo Dresden)

ifo Institut Dresden

Vernetzungsveranstaltung

Jahrestreffen der Forschungsgruppe Digital Health
Am 04.06.2025 bietet das Jahrestreffen der Forschungsgruppe Digital Health eine Plattform für den Austausch über aktuelle Entwicklungen und Forschungsinitiativen im Bereich der digitalen Gesundheit.

Festsaal

Online-Diskussion

60 Minuten: Open Data - Mehrwert für Bürger und Gesellschaft
Es diskutieren:  Lioba Buscher (Leiterin der Kommunalen Statistikstelle Dresden) / Katharina Ebner (FernUniversität Hagen) / Marco Sieber (Open Data Spezialist der Stadt Zürich) / Moderation: Susanne Strahringer und Martin Wiener

Online

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Modernisierte Softwareverteilung und erweiterte KI-Angebote

An der Fakultät Wirtschaftswissenschaften und der gesamten TU Dresden gibt es neue digitale Anwendungen. Mit der erfolgreichen Einführung von Baramundi profitieren Studierende von einer neuen Softwareverteilung. Außerdem erweitert die Universität ihr Angebot im Bereich Künstliche Intelligenz.